普惠金融部副總經(jīng)理
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)制定和實施分行各項普惠業(yè)務(wù)的發(fā)展規(guī)劃或年度計劃,同時負(fù)責(zé)組織推動、進(jìn)度管理、經(jīng)營分析、考核考評工作;
2.負(fù)責(zé)客戶營銷包括開發(fā)、經(jīng)營等的組織推動工作及對公負(fù)債營銷組織推動工作;
3.負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)、行業(yè)金融業(yè)務(wù)、現(xiàn)金管理及對公理財業(yè)務(wù)的營銷管理和營銷支持;
4.根據(jù)分行要求,負(fù)責(zé)普惠金融業(yè)務(wù)相關(guān)資源的配置工作及相關(guān)業(yè)務(wù)的統(tǒng)計分析、數(shù)據(jù)報送工作;
5.協(xié)同分行有關(guān)部門加強普惠金融業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理和產(chǎn)品經(jīng)理隊伍的建設(shè)與管理。
任職資格
1.遵紀(jì)守法,誠實守信,無違法、違規(guī)、違紀(jì)情況;
2.具有國家認(rèn)可的全日制本科或以上學(xué)歷;
3.年齡不超過38周歲;
4.具備6年以上的商業(yè)銀行工作經(jīng)歷且有3年以上管理崗位經(jīng)歷;
5.在原單位近三年年度考核均為良好及以上;
6.具備較強的金融產(chǎn)品統(tǒng)籌分析能力,具備較強的市場開拓和客戶服務(wù)能力,能夠承受一定的工作壓力;
7.積極樂觀,身心健康,具有較強的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和團(tuán)隊合作意識,具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力;
8.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。