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2024 年淮安市第三人民醫(yī)院公開招聘高層次緊缺人才公告

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2024 年淮安市第三人民醫(yī)院公開招聘高層次緊缺人才公告

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淮安市第三人民醫(yī)院是一所以精神科、心理科、神經(jīng)科、睡眠醫(yī)學(xué)科四大優(yōu)勢專科為特色的國家「三級甲等專科醫(yī)院」,是國家級記憶障礙防治中心、國家二級癲癇病診療中心,是「淮安市精神衛(wèi)生中心、淮安市心理衛(wèi)生中心、淮安市癲癇治療中心、淮安市帕金森病診療中心、淮安市心理咨詢中心」5 大中心的掛靠單位,是徐州醫(yī)科大學(xué)淮安第二臨床學(xué)院、濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院淮安精神衛(wèi)生臨床學(xué)院,擁有淮安市神經(jīng)電生理重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室, 普通精神科、醫(yī)學(xué)心理科為省級臨床重點(diǎn)專科,雙相障礙科、神經(jīng)內(nèi)科、睡眠醫(yī)學(xué)科、司法精神科、兒童青少年精神科、老年精神科為市級臨床重點(diǎn)專科。

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醫(yī)院作為蘇北地區(qū)精神、神經(jīng)疾病治療、康復(fù)、預(yù)防、鑒定及心理咨詢的權(quán)威機(jī)構(gòu)之一,享譽(yù)省內(nèi)外。目前,編制床位 840 張,實(shí)際開放床位 1350 張。在職職工 795 人,其中中高級職稱 443 人,副高及碩士以上高層次人才 135 人,享受國務(wù)院津貼專家 1 名,江蘇省雙創(chuàng)博士 1 名,江蘇省雙創(chuàng)人才 1 名,省 333 人才 3 名,市 333 人才 19 名,市突出貢獻(xiàn)中青年專家 3 名,日均門診近 600 人次,年住院近 1 萬人次,外埠患者占比近 50%,輻射淮安及周邊 2000 多萬人口。

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根據(jù)學(xué)科建設(shè)需要,面向社會公開招聘高層次緊缺人才 46 名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

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一、招聘崗位及人數(shù)

詳見《2024 年淮安市第三人民醫(yī)院公開招聘高層次緊缺人才崗位表》(以下簡稱《崗位表》)。

二、招聘條件

1. 具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利。

2. 遵紀(jì)守法,品德端正,熱愛應(yīng)聘崗位工作,具有良好的敬業(yè)精神。

3. 具有國家教育行政部門認(rèn)可及招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位 (含取得國<境>外及港澳臺地區(qū)學(xué)歷、學(xué)位證書的人員)、專業(yè)和其他資格條件(見《崗位表》)。2024 年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須于 2024 年 7 月 31 日前取得崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書,屆時未取得的取消應(yīng)聘或聘用資格。

4. 年齡 30 周歲以下(1994 年 1 月 1 日以后出生),《崗位表》中對年齡有其他要求的,按《崗位表》要求執(zhí)行(計(jì)算方法同上)。

5. 身體健康,能勝任應(yīng)聘崗位工作。

應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)與《崗位表》所列專業(yè)條件描述不一致的,須經(jīng)淮安市第三人民醫(yī)院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究認(rèn)定,如認(rèn)定該專業(yè)與《崗位表》中所列專業(yè)條件相近或相似的,即視為符合專業(yè)條件。

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三、程序和辦法

按照「公開、平等、競爭、擇優(yōu)」的原則,嚴(yán)格執(zhí)行招聘工作有關(guān)規(guī)定和招聘程序。

(一) 報(bào)名

1. 采取先投檔后確認(rèn)的方式進(jìn)行,應(yīng)聘人員自本公告發(fā)布之日起即可投遞自薦材料,7 個工作日后由醫(yī)院根據(jù)崗位報(bào)名人數(shù)分批組織考試,招滿后不再接受投檔,投檔截止日期為 2024 年 10 月 31 日

組織人事科聯(lián)系電話:0517-80831890,電子郵箱:hasybm@126.com 。

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2. 根據(jù)招聘條件對應(yīng)聘人員自薦材料進(jìn)行審查,符合崗位條件的,擇優(yōu)確定并電話通知參加考試人員。

3. 考試人員須攜帶下列證件和資料的原件及復(fù)印件,按通知時間到醫(yī)院組織人事科現(xiàn)場確認(rèn)報(bào)名。

(1)《2024 年淮安市第三人民醫(yī)院公開招聘高層次緊缺人才報(bào)名表》一份 (下載后用 A4 紙打印,除簽名須由應(yīng)聘人員手寫外,其他表格內(nèi)容均須以電腦錄入方式填寫完整)。

(2) 有效期內(nèi)的本人二代居民身份證原件和復(fù)印件。

(3)2024 年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須提供《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件和復(fù)印件。

非 2024 年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件和復(fù)印件,《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、《學(xué)位認(rèn)證報(bào)告》(查詢網(wǎng)址 https://www.chsi.com.cn/)。

(4) 崗位要求的相關(guān)資格證書的原件和復(fù)印件。

(5) 取得國 (境) 外及港澳臺地區(qū)學(xué)歷、學(xué)位證書的人員須同時出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證書。

(6) 近期免冠同底一寸照片 2 張(背面寫好姓名加報(bào)考崗位代碼)。

(7) 崗位要求的其他相關(guān)材料。

如本人到現(xiàn)場報(bào)名確有特殊困難的,可委托他人代為報(bào)名。代報(bào)名者除提供委托人報(bào)名材料外,須同時提供委托函、代報(bào)名人身份證原件及復(fù)印件。

所有報(bào)名材料復(fù)印件將不再退還本人。

4. 報(bào)名地點(diǎn):淮安市第三人民醫(yī)院(地址:淮安市淮海西路 272 號)組織人事科

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(二) 考試

崗位代碼為 01-02 的崗位:報(bào)名成功人員采取直接考核的方式,由淮安市第三人民醫(yī)院組織專家對其專業(yè)技術(shù)水平進(jìn)行綜合考核。

崗位代碼為 03-13 的崗位:報(bào)名成功人員采取直接面試的方式,并發(fā)放《面試通知單》,憑《面試通知單》參加面試。

?1. 面試重點(diǎn)考核與招聘崗位相關(guān)的綜合素質(zhì)和專業(yè)知識。

?2. 面試總分為 100 分,60 分及以上為合格,面試成績當(dāng)場通知考生。

?3. 時間和地點(diǎn)另行通知。

成績計(jì)算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù),第三位四舍五入。總成績=面試成績。

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(三) 體檢

體檢由本院組織,時間和地點(diǎn)另行通知。

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(四) 公示

1. 體檢及面試均合格的人員中,按總成績從高分到低分的順序及崗位實(shí)際招聘人數(shù)確定擬聘用人員(末位總成績相同的取面試成績高者,面試成績?nèi)韵嗤模M織加試,取加試成績高者;下同),并在淮安市第三人民醫(yī)院網(wǎng)站公示 7 個工作日。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的,醫(yī)院與擬聘用人員簽訂聘用(就業(yè))協(xié)議,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

2. 擬聘用人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的,由本人自行負(fù)責(zé)處理。因擬聘人員個人原因沒有報(bào)到的或逾期未能辦理聘用手續(xù)的,作自動放棄處理,取消聘用資格。

3. 在公示階段,擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用或考生明確放棄聘用而出現(xiàn)空額的,在同崗位面試成績合格人員中,按照總成績從高分到低分依次遞補(bǔ),報(bào)到后不再遞補(bǔ)。

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四、相關(guān)待遇

被聘用人員為編外聘用,工資待遇參照在編人員執(zhí)行。試用期為 3 個月,試用期滿進(jìn)行考核,考核合格按有關(guān)規(guī)定辦理正式聘用手續(xù)。試用期考核確認(rèn)不能勝任本崗位工作的,解除聘用(勞動)合同。

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五、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作貫徹「公開、平等、競爭、擇優(yōu)」的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或給予紀(jì)律處分;對違反公開招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員,按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任;對違反招聘紀(jì)律規(guī)定的受聘人員一經(jīng)查實(shí)解除聘用合同,予以清退。被取消資格或解除聘用合同的人員責(zé)任自負(fù)。為方便群眾監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)立監(jiān)督及咨詢電話。

監(jiān)督電話:行風(fēng)建設(shè)科 0517-80833036

咨詢電話:組織人事科 0517-80831890

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本公告由淮安市第三人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

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附件:2024年淮安市第三人民醫(yī)院公開招聘高層次緊缺人才報(bào)名表.doc

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