因工作需要，經上級批準，決定面向社會公開招聘編外工作人員2名。現將《簡章》公布如下：

一、招聘崗位及人數

1.用人部門：縣兒童福利院

2.招聘崗位：綜合文字

3.招聘人數：2人

4.學歷要求：全日制大專及以上學歷

5.年齡要求：18周歲以上，35周歲以下（1986年1月至2003年1月期間出生）

6.專業要求：不限專業

7.備注：有一定的文字功底，能熟練運用辦公軟件，限兩年以上相關崗位工作經驗。

二、招聘條件

1.政治立場堅定，擁護中國共產黨領導、路線、方針、政策，有良好的政治素質，熱愛祖國，關心愛護人民群眾。

2.遵紀守法，品行端正，身體健康，無違法犯罪記錄，未受到行政拘留處罰，無不良信用記錄。

3.能吃苦耐勞，有團隊協作精神，要求具有較強的溝通表達。

4.熱愛基層工作，自愿在盱眙縣民政局及下屬單位工作3年以上。

5.同等條件下中共黨員、退伍軍人或有相關工作經驗者優先錄取。

三、招聘程序

本次招聘由盱眙縣民政局統一組織，招聘工作采取筆試與面試相結合的方式進行，經體檢合格后進行聘用。

（一）報名與資格審核

本次報名采用現場報名、現場資格審核的方式。

1.報名時間：2021年1月13日—2021年1月18日，上午：8:30—11:45，下午：14:00—17:30。

2.報名地點：盱眙縣民政局五樓辦公室（盱眙縣天鵝湖路8號）。

3.報名要求及注意事項：

（1）報名人員須攜帶有效二代身份證、戶口簿、學歷證書原件及復印件，近期2寸彩色正面免冠照片2張、計生部門婚育證明、派出所無違法犯罪記錄證明、個人信用證明等（退伍軍人需持退伍證原件及復印件），現場填寫《盱眙縣民政局2021年招聘編外工作人員報名表》。

（2）報考時必須使用有效期內的二代身份證，報名與考試時使用的身份證必須一致。

（3）本次招聘設開考比例，按照不低于計劃招聘人數1:3開考比例進行筆試。報名結束后，報名成功人數達不到開考比例的，相應核減招聘計劃。

（4）報考人員因個人原因導致報名不成功的，由報考人員本人承擔責任。報考人員須誠信報名、誠信考試，凡提供虛假報考材料的，一經查實，當即取消其考試及聘用資格。

（5）根據疫情防控工作有關要求，參加應聘報名的考生須出示“蘇康碼”或“淮上通”綠碼。對持“蘇康碼”或“淮上通”非綠碼的考生和來自國內疫情中高風險地區、報名前14天內有國（境）外旅居史以及與新冠病毒肺炎確診或疑似病例有密切接觸史的考生，還須提供報名前7天內新冠病毒核酸檢測陰性證明。報名時，按要求主動測量體溫，必須全程佩戴口罩，排隊等候時前后相隔必須大于1米以上，有序進入報名區域，凡經現場衛生防疫專業人員確認有可疑癥狀的考生不得參加應聘（其他筆試、面試等環節均按此疫情防控要求進行）。

4.領取準考證。報考人員報名成功后，現場領取《準考證》。

（二）筆試

1.筆試時間：2021年1月23日，上午9:00--10:30，地點詳見準考證。

2.筆試內容主要包括公共基礎知識等，考試不指定參考用書。

3.筆試采取閉卷形式，試卷滿分100分，50分及以上為合格。考生攜帶準考證和有效期內的二代身份證按規定時間要求到達考場參加筆試，遲到30分鐘不得入場，筆試全程封閉，考試期間考生不得提前交卷、退場。

（三）面試

1.面試人選確定：在筆試成績合格的人員中，根據參加崗位筆試人員成績從高分到低分順序，按招聘人數3倍比例，確定擬參加面試人員（末位成績并列的考生一同進入面試）。若實際進入面試人數不足崗位招聘計劃數比例的，筆試成績合格人員均確定為擬參加面試人選。進入擬參加面試人選范圍內的以及筆試成績排名較前的應聘人員，請在筆試成績公布后保持聯系方式暢通，以便通知考生遞補，無法聯系者視為自動放棄。

2.面試時間和地點另行通知。

3.面試方式：面試采用結構化面試，主要測試應試者綜合分析、語言表達、組織協調、臨場應變能力和儀表舉止等綜合素質。

4.面試成績：面試總分為100分，60分及以上為合格，面試成績當場公布。

5.總成績：考生總成績按百分制計算，筆試、面試成績各占50%。各項成績均保留兩位小數，第3位“四舍五入”。考生總成績將在盱眙縣人民政府網站上進行公示，請考生及時查看。

（四）體檢

1.根據報考人員總成績，按照招聘人數1:1比例從高分到低分順序確定參加體檢人員，總成績相同的取面試成績高者。如考生因個人原因、體檢等不能進入下一環節的，將從上一環節考生中按照高分到低分順序進行遞補。

2.體檢由盱眙縣民政局統一組織。體檢工作按修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》等文件規定組織實施。體檢的時間另行通知。體檢費用由應聘人員自理。

（五）公示與聘用

體檢、考察考核均合格的人員確定為擬聘用人員，并在在盱眙縣人民政府網站上進行公示，公示時間為5個工作日。公示期滿后，沒有問題或反映的問題不影響聘用的，按有關規定和程序辦理相關手續；對反映有影響聘用的問題并查實的，不予錄用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。因聘用人員個人原因逾期未辦理聘用手續的，則取消聘用資格。

在公示階段，擬聘用人員公示結果影響聘用或考生明確放棄聘用出現空額的，在同崗位面試成績合格人員中，按照總成績從高分到低分一次性遞補，遞補人員需通過體檢合格后方可聘用。

擬聘用人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協議的，由本人自行負責處理，在規定的報到期限內報到。因擬聘用人員個人原因不能按規定期限報到的，作自動放棄處理，取消聘用資格。應屆畢業生在聘用前應獲得畢業證書否則取消聘用資格（因疫情原因按國家有關規定延遲的除外）。

（六）工資待遇

擬聘用人員試用期為1個月，試用期滿考核合格后，簽訂正式合同，繳納五險一金，參照其他局聘人員享受相應待遇。對試用期考核不合格者，取消其聘用資格。

四、紀律與監督

本次招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節輕重調離招聘工作崗位或給予紀律處分；對違反公開招聘紀律的其他相關人員，按照有關規定追究責任；對違反招聘紀律規定的受聘人員，一經查實解除聘用合同，予以清退，被解除聘用合同的人員責任自負。

監督電話：盱眙縣民政局效能辦0517-80911137

咨詢電話：盱眙縣民政局辦公室0517-80911136

本簡章由盱眙縣民政局負責解釋。

附件：1.盱眙縣民政局招聘編外工作人員報名登記表.doc

2.單位同意報考證明.doc

盱眙縣民政局

2021年1月11日