職位描述
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工作職責:
1、負責分行轄內所有員工的行為管理;
2、負責分行制度管理,包括:制度審查、制度廢止、制度梳理等;
3、負責分行授權管理,制定分行授權管理制度,開展轄屬機構經營管理授權、轉授權工作等;
4、負責分行各類合同審查、合同檔案管理。
任職資格:
1、1989年1月1日以后出生,全日制本科及以上學歷,專業不限;
2、具有2年及以上銀行信貸工作經驗,熟悉信貸管理、員工行為等各項規章制度;
3、具備良好的學習、溝通、分析和寫作能力,通過司法考試者優先;
4、符合報考單位履職回避原則及銀行業監管部門規定的其他條件;
5、特別優秀者可適當放寬條件。
1、負責分行轄內所有員工的行為管理;
2、負責分行制度管理,包括:制度審查、制度廢止、制度梳理等;
3、負責分行授權管理,制定分行授權管理制度,開展轄屬機構經營管理授權、轉授權工作等;
4、負責分行各類合同審查、合同檔案管理。
任職資格:
1、1989年1月1日以后出生,全日制本科及以上學歷,專業不限;
2、具有2年及以上銀行信貸工作經驗,熟悉信貸管理、員工行為等各項規章制度;
3、具備良好的學習、溝通、分析和寫作能力,通過司法考試者優先;
4、符合報考單位履職回避原則及銀行業監管部門規定的其他條件;
5、特別優秀者可適當放寬條件。
工作地點
地址:泰州海陵區泰州市海陵區濟川東路98號


職位發布者
呂老師HR
江蘇常熟農村商業銀行股份有限公司

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銀行
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1000人以上
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國內上市公司
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常熟農商銀行句容支行(籌)