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職責描述: 1. 現(xiàn)有電梯智能改造與智能樓宇進行營銷策劃工作： （1）市場需求分析：通過公開招標信息、營業(yè)詢單，識別不同細分市場的電梯智能改造、智能樓宇的市場機會和競爭態(tài)勢，挖掘客戶需求，制定合適市場策略。 （2）競爭分析：定期對市場上的競爭產(chǎn)品分析，評估競爭對手的產(chǎn)品優(yōu)勢、劣勢和市場表現(xiàn)。 （3）客戶關系維護：定期維護客戶/渠道的關系，了解客戶需求，及時獲取商機。 （4）營業(yè)支持：為營業(yè)、經(jīng)銷商提供投標支持。定期維護與發(fā)布解決方案相關營銷工具，實施營業(yè)培訓。 2、現(xiàn)有電梯智能改造與智能樓宇的營銷渠道構建： （1）渠道策略制定：根據(jù)新事業(yè)的產(chǎn)品特性和市場定位，制定合適的渠道策略。 （2）渠道構建：以分公司、經(jīng)銷商渠道為基礎，拓展與維護新事業(yè)營銷渠道，以提升市場覆蓋和銷售表現(xiàn)。 3、 新事業(yè)開拓：尋找能與公司核心資源連接的新商業(yè)機會，協(xié)助完成商業(yè)模式的評估。 4、 日立技術國產(chǎn)化，對引進的日立技術進行本土化營銷。 任職要求: 1. 本科或以上學歷，營銷類、機電類專業(yè)優(yōu)先； 2. 3-5年或以上TO B營銷策劃相關工作經(jīng)驗； 3. 溝通能力強，積極上進，具備較強責任心強、保密性強； 4. 能適應全國出差工作。